「アイリードって自分に向いているのかな？」
そんな疑問を持つ方は多いと思います。
ネットの口コミを見ると「向いてる人もいれば向いてない人もいる」と書かれていて、結局どっちなのか分からなくなりますよね。
この記事では「アイリード 向いてる人 向いてない人」というテーマで、特徴や口コミを整理しながら分かりやすく解説します。
さらに、もし向いていなかった場合に検討すべき代替サービスも紹介します。
読めば、自分がアイリードに合っているかどうかがしっかり判断できるはずです。
アイリードはどんなサービス？特徴から向き不向きを解説
①アイリードの基本概要
アイリードは、20代や未経験の方を中心に支援している転職エージェントです。
最大の特徴はLINEを使ったやり取りで、電話やメールよりも気軽に相談できる点が好評です。
フリーターや第二新卒など、キャリアに自信がない人でも利用しやすいように工夫されています。
登録後は担当者がつき、希望条件をヒアリングして求人を紹介してくれます。
完全無料で利用でき、まずは軽い気持ちで試せる点も安心材料の一つです。
②他社と比べたサービスの特徴
アイリードは、大手のリクルートエージェントやdodaと比べると規模は小さいですが、その分スピード感があります。
他社は面談予約や書類準備に時間がかかることが多いのに対し、アイリードはLINEから即日で連絡が取れるケースも多いです。
また、若年層向けに特化しているため、未経験歓迎の求人や研修制度が整っている企業の紹介が多い傾向があります。
その一方で、ハイクラスや専門職の求人は少ないため、キャリアアップ志向の人には物足りないかもしれません。
「スピード重視・気軽に相談」がキーワードとなるサービスだと言えるでしょう。
③なぜ「向いてる人・向いてない人」が分かれるのか
アイリードに対する評判が二極化するのは、サービスの対象層が明確だからです。
未経験や若年層にとっては、求人が見つかりやすく、対応もフレンドリーで安心できるという声が多くあります。
しかし、30代以上やハイクラス転職を目指す人にとっては、求人が限られているため「合わない」と感じやすいのです。
口コミにも「LINEでのやり取りが便利だった」という肯定的な意見と、「紹介数が少なかった」という否定的な意見が混在しています。
つまり、サービスの仕組み上、合う人と合わない人がはっきり分かれるのが特徴だと言えます。
アイリードに向いてる人の特徴｜チェックリストで自己診断
①向いてる人の5つの条件
アイリードは、特に20代や未経験で就職・転職を考えている人に適したサービスです。
口コミでも「初めての転職でも安心できた」「フリーターから正社員になれた」という声が目立ちます。
向いている人の条件としては、まず「社会人経験が浅い人」や「スピード感を重視する人」が挙げられます。
また、「LINEで手軽にやり取りしたい人」や「丁寧にサポートしてほしい人」も合いやすいタイプです。
このように、条件に複数当てはまる人は、アイリードの強みを最大限に活かせる可能性が高いでしょう。
②実際の口コミに見る「向いてた人」の声
利用者の中には「他社では相手にされなかったけど、アイリードでは真剣に相談に乗ってくれた」という声がありました。
また、「LINEだけで相談から内定まで進められたのは便利だった」という体験談も見られます。
特に20代の利用者からは「担当者が親切で、就職活動が初めてでも不安が減った」との意見が目立ちました。
口コミ全体を見ると、若年層やキャリアに自信がない人にとっては「頼れる存在」として評価されているのが分かります。
こうしたリアルな声が、向いている人の特徴を裏付けています。
③診断リストで分かる！あなたは向いてる？
以下のリストに3つ以上当てはまる人は、アイリードに向いている可能性が高いです。
- 20代で転職・就職を考えている
- 未経験から挑戦したい職種がある
- 正社員経験が浅くサポートが欲しい
- スピード感を持って転職を進めたい
- LINEで気軽に相談できる方が安心
このように条件をチェックすることで、自分が「アイリード向き」かどうかが明確に分かります。
もし半分以上当てはまったなら、一度試してみる価値は十分にあるでしょう。
アイリードに向いてない人の特徴｜登録をおすすめできないタイプ
①向いてない人の5つのパターン
アイリードは便利なサービスですが、すべての人に合うわけではありません。
まず30代以上でキャリアアップを目指している人は、紹介される求人が少なく、物足りなさを感じるでしょう。
また、ハイクラス求人や専門職を探している人も不向きです。
地方在住で幅広い求人を探したい人や、数多くの求人から選びたい人にも向いていません。
口コミでも「求人が少なかった」「選択肢が狭かった」という声があり、条件が合わない場合は満足度が下がる傾向が見られます。
②実際の口コミに見る「合わなかった人」の声
ある利用者は「担当者は親切だったが、希望に合う求人がほとんどなかった」と語っています。
また「地方で探したら紹介が1件しかなかった」というケースもありました。
さらに「条件の良い求人を求めたが、提示されたのは未経験歓迎ばかりでがっかりした」という声もあります。
このように、年齢や希望条件によっては「合わない」と感じる人が一定数存在するのです。
リアルな体験談からも、アイリードのサービスが対象層に絞られていることがよく分かります。
③そんな人におすすめの代替エージェント
もし「アイリードは自分には合わないかも」と思った方も安心してください。
30代以上やキャリアアップ志向なら、求人数と企業の幅広さでトップクラスの「リクルートエージェント」がおすすめです。
ITや専門職に強い方には「ウズキャリ」や「マイナビジョブ20’s」も有力な選択肢となります。
さらに「求人数をとにかく重視したい」という場合は「doda」や「パソナキャリア」など総合型を利用するのが賢明です。
自分の状況に合わせて複数のサービスを使い分ければ、転職活動を有利に進めることができます。
アイリードを使うべきか迷う人へ｜判断基準と賢い使い方
①他社との併用という選択肢
アイリードを利用するか迷っている人には、他社サービスと併用する方法がおすすめです。
例えば、アイリードをメインにしつつ、リクルートエージェントやdodaにも登録しておけば、求人の幅が広がります。
実際の口コミでも「アイリードと他社を併用したことで、安心して転職活動ができた」という声が見られます。
一社だけに絞るよりも、比較しながら進めた方が納得感が高まりやすいです。
複数登録しても費用はかからないので、リスクを分散する意味でもおすすめの方法です。
②利用前に確認しておくべきポイント
登録前に「自分の目的とアイリードの特徴が合っているか」を確認しましょう。
未経験から正社員を目指したいのか、キャリアアップを狙いたいのかで選ぶべきサービスは変わります。
また、求人のエリアや職種も事前にチェックしておくと、登録後のミスマッチを防げます。
口コミには「想像と違っていた」という声もあるので、情報を整理してから登録することが大切です。
不安があるなら、面談前に条件をしっかり伝えることでギャップを減らせます。
③まずは登録して確かめるのもアリ
どれだけ口コミを調べても、実際に使ってみないと分からないことは多いです。
アイリードは完全無料で、登録も簡単にできるため、リスクなく試せるのが魅力です。
「本当に向いているか不安」という人も、まず登録して担当者と話してみることで判断できます。
口コミでも「最初は半信半疑だったけど、登録してみたら安心できた」という声がありました。
迷っているなら、一歩踏み出して自分に合うかどうか確かめてみるのがおすすめです。
【Q&A】アイリードの向き不向きに関するよくある疑問
①地方在住でも使えるの？
アイリードは全国対応していますが、都市部に比べると地方の求人は少ない傾向があります。
口コミにも「地方だと紹介数が限られていた」という声がありました。
ただし、オンライン面談やLINEでのやり取りが中心なので、地方在住でも利用は可能です。
もし求人の数が少ないと感じたら、dodaやリクルートエージェントなど大手と併用するのがおすすめです。
地方でも使えるけれど、求人の幅を広げたい人は併用を前提に考えると安心です。
②途中で辞めたらどうなる？
「登録したものの途中でやめたくなった」という人もいるでしょう。
安心してほしいのは、アイリードを途中で辞めても違約金などのペナルティは一切ないということです。
口コミでも「やめたいと伝えたらスムーズに対応してくれた」という声が多く見られました。
合わないと感じたらすぐにやめられるので、安心して試せるサービスです。
不安がある方も、まずは気軽に登録して問題ありません。
③担当者が合わなかったら変更できる？
担当者との相性は、転職活動の成否に大きく影響します。
「合わないかも」と思ったときに、変更できるのか気になる人も多いでしょう。
実際に、口コミでは「担当を変えてもらったらスムーズに進んだ」という体験談がありました。
希望すれば担当変更は可能なので、合わないと感じたら遠慮なく申し出ましょう。
相性の良い担当者と出会えるかどうかで、満足度は大きく変わります。
✅ この記事のまとめ
今回は「アイリード 向いてる人 向いてない人」というテーマで、特徴や口コミをもとに解説しました。
アイリードは、20代や未経験から正社員を目指したい人に向いているサービスです。
一方で、30代以上やキャリアアップを重視する人、地方で幅広い求人を探したい人には向かない場合があります。
大切なのは、自分の状況と目的に合っているかどうかを冷静に見極めることです。
もし「自分に合いそう」と思ったら、まずは気軽に登録してみるのがおすすめです。
逆に「合わないかも」と感じたら、他の転職エージェントと併用することで選択肢を広げられます。
この記事を参考に、自分にぴったりの転職サービスを選び、納得のいくキャリアを歩んでくださいね。